
Um in einem Markt der durch Komplexität und ständige Veränderung geprägt ist zu überleben, muss die Transformation zur Gewohnheit werden.
Als erfahrener Berater und Coach für agile Arbeitsweisen und Geschäftstransformation unterstütze ich Unternehmen, Teams und Führungskräfte auf ihrem Weg.
Transformation Coaching & Consulting
Ansatz
Exponentielles Wachstum, Netzwerkeffekte, Globalgesellschaftliche Veränderungen, ein sich ständig verändernder Markt. Die Veränderung wird zur neuen Konstante. Um wettbewerbsfähig und langfristig und nachhaltig erfolgreich zu sein brauchen Unternehmen ein neues Verständnis von Veränderungsbegleitung, denn isolierte und als Projekt durchgeführte Change-Initiativen (digitale Transformation, agile Transformation, Kulturwandel, etc.) führen selten zum eigentlich verfolgten Ergebnis.
Die Veränderung muss ganzheitlich verfolgt und als neues Betriebssystem verstanden werden. Unternehmen müssen lernen sich kontinuierlich zu Verändern.
Experiment, Measure, Learn, Repeat.
Weitere Informationen über mich erhalten sie in meinem Lebenslauf und auf LinkedIn und XING.
Coaching & Training
Fällt es Ihrem Team schwer, die eigenen Erwartungen, Abhängigkeiten zu und Erwartungen anderer Teams/Abteilungen und das Aufgabenspektrum insgesamt in Einklang zu bringen? Brauchen sie Unterstützung bei der Gestaltung ihrer Wertschöpfung für komplexe Fragestellungen? Tritt ihre Transformation auf der Stelle?
Als coach für agiles Arbeiten, Kanban Coach und Transformationsbegleiter helfe ich Teams und Unternehmen dabei die Prinzipien agiler Arbeitsweisen zu verstehen und Arbeitsweisen und Strukturen zu entwickeln um ihre Ziele zu erreichen.
Beratung
Wie können Sie eine nachhaltige Transformation starten? Wie binden sie Ansätze von Co-Creation ein um möglichst viele bei der Transformation mitzunehmen? Gemeinsam analysieren wir ihr „Betriebssystem” und entwickeln ein Transformationskonzept das ihnen dabei hilft die Veränderung zur Gewohnheit werden zu lassen.
Ich freue mich darauf mit Ihnen ins Gespräch zu kommen!
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